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Q.01
ホームページ以外からでも応募はできますか?
掲載中の一部求人サイトからも応募可能ですが、掲載時期が不定なためホームページからエントリーをお勧めいたします。
電話、メールでの採用受付もOKです。
FAQ
採用FAQ
Q.01
ホームページ以外からでも応募はできますか?
掲載中の一部求人サイトからも応募可能ですが、掲載時期が不定なためホームページからエントリーをお勧めいたします。
電話、メールでの採用受付もOKです。
Q.02
未経験ですが、応募できますか?
開発の実務経験が無くても、独学でのアウトプットや技術を学ぶ「ヤル気」がありましたら選考の対象となります。
Q.03
学生ですが、応募できますか?
ただ今、現役学生の方は募集対象となっておりません。
Q.04
応募資格に年齢制限はありますか?
応募資格として制限はございません。
Q.05
アルバイトの募集をしていますか?
開発アシスタントとしての募集を行っております。
Q.06
選考に必要な資料はありますか?
書類選考が進まれた場合、履歴書および職務経歴書をご用意ください。
Q.07
選考書類は返却されますか?
選考書類は全て返却させていただきます。
Q.08
応募から内定までの流れをお教えください。
上記の選考プロセスをご覧ください。
Q.09
合格した場合、いつ頃の入社になりますか?
合格通知後、個別に調整のうえ、入社日は決定いたします。
Q.10
入社後の研修について教えてください。
各個人のスキルレベルに合わせて適切な研修を行います。
なお、開発未経験者向けの研修についてはレプラホーンオリジナルのカリキュラムを用いて行います。
Q.11
配属先はどのようにして決められますか?
各個人のスキルレベルや得意分野、本人の希望等を総合的に考慮した上で決定いたします。
Q.12
残業はどのくらいありますか?
レプラホーンでは開発を本当の意味で効率よく進めるため、過度な残業は奨励していません。
納期直前等でない限りは1時間程度の残業が平均です。
Q.13
平均年齢を教えてください。
2022年12月時点で約29.7歳です。
Q.14
どのような技術を使ったプロジェクトがありますか?
プロジェクトの9割はWEB系の技術を使ったプロジェクト。
WEB系の技術言語はPHP、Java、.NET、アプリ系であればSwift、Objective-C、Javaなどあります。
先進的な技術もいち早く取り入れての開発も可能です。
Q.15
出産や育児に関する制度はありますか?
厚生労働省の規定に準じた出産・育児休業制度があります。
Q.16
連続休暇について教えてください。
GW・夏季(夏休み)・冬季(年末年始)があります。
Q.17
その他福利厚生について教えて下さい。
こちらの福利厚生詳細をご覧ください。
Q.18
業績に応じたボーナスと記載がありますが実績はありますか?
プロジェクトに応じて数万〜数十万程度の実績があります。